Odborné z kategórie na tému mzdy knihy o humanitných vedách z edície Práce a mzdy

V roku 2022 sa dospelo medzi zástupcami zamestnávateľov a zamestnancov k dohode na minimálnej mzde, ktorá bude platiť od 1. januára 2023. Minimálna mesačná mzda ovplyvňuje okrem samotných zamestnancov aj zamestnávateľov, pre ktorých...

• Knihabrožovaná väzba
  8,97 €

  -2 %

  Do 14 dní

ákonník práce pojem „čiastočný pracovný úväzok“ nepozná, ale používa označenie pracovný pomer na kratší pracovný čas...

• Knihabrožovaná väzba
  8,77 €

  -5 %

  Do 14 dní

Kalendárny rok sa v mzdovej učtárni považuje aj za zdaňovacie obdobie, ktoré je potrebné uzatvoriť a otvoriť nové obdobie so zohľadnením výstupov z predchádzajúceho kalendárneho roka. Aké sú povinnosti zamestnávateľa...

• Knihabrožovaná väzba
  10,67 €

  -5 %

  Do 21 dní

Letní brigády studentů – Letní měsíce jsou pro žáky a studenty mnohdy i příležitostí pro brigády a pracovní výpomoci...

• Knihabrožovaná väzba
  14,68 €

  -5 %

  Do 21 dní

Měsíčník obsahuje aktuální příspěvky doplněné o příklady z praxe a aktuální judikaturu. Minimální mzda je nejnižší přípustná výše odměny, kterou je povinen zaměstnavatel poskytnout za práci svému zaměstnanci...

• Knihabrožovaná väzba
  8,46 €

  -5 %

  Do 1 dňa

Vždy koncem kalendářního roku má mzdová účetní významné evidenční povinnosti. Koronovirová epidemie nic nemění na povinnostech mzdových účetní, spíše naopak, je jich ještě více. Mzdová účetní musí kromě jiného uzavřít veškeré evidenční údaje...

• Knihabrožovaná väzba
  8,46 €

  -5 %

  Do 1 dňa

Jak předejít personálním chybám po novele zákoníku práce - Změny v zákoníku práce mohou způsobit chyby a omyly v personální práci. Jak správně postupovat při dohodách o pracích konaných mimo pracovní poměr, práci na dálku...

• Knihabrožovaná väzba
  23,48 €

  -5 %

  Do 14 dní

Mzdové a platové problémy po novele zákoníku práce - Poskytování mzdy za vykonanou práci nebo náhrady mzdy při různých překážkách v práci patří mezi nejdůležitější povinnosti zaměstnavatele a práva zaměstnance...

• Knihabrožovaná väzba
  18,09 €

  -5 %

  Do 14 dní

Cestovní náhrady v roce 2024 - S vysláním zaměstnance na pracovní cestu souvisí poskytování cestovních náhrad. Pravidelně k 1. lednu dochází ke změně výše cestovních náhrad...

• Knihabrožovaná väzba
  14,68 €

  -5 %

  Do 21 dní

Změny pravidel pro agentury práce – Novela zákona o zaměstnanosti, jak jak je uvedena v legislativním návrhu, přináší zásadní změny při posuzování právního postavení a činnosti agentur práce. Změny se týkají především pracovních a...

• Knihabrožovaná väzba
  13,84 €

  -5 %

  Do 21 dní

Novela zákona o starobnom dôchodkovom sporení zaviedla viacero zmien v sporiacej aj výplatnej fáze starobného dôchodkového sporenia. Kto a ako sa stáva účastníkom II. dôchodkového piliera? Dočítate sa v rubrike Aktuálne...

• Knihabrožovaná väzba
  8,77 €

  -5 %

  Do 1 dňa

Od 1. októbra dochádza k úprave súm stravného pre pracovné cesty a sumy základnej náhrady za používanie cestných motorových vozidiel. Aký to prináša dopad nielen na výšku stravného poskytovaného pri pracovných cestách, ale...

• Knihabrožovaná väzba
  13,15 €

  -5 %

  Na sklade 1 ks

Firemní školky jako benefit - Někteří zaměstnavatelé svým zaměstnancům nabízí použití zařízení péče o děti předškolního věku včetně mateřské školy jako nepeněžní benefit...

• Knihabrožovaná väzba
  23,48 €

  -5 %

  Do 1 dňa

V zákoníku práce dojde od 1. ledna 2021 k dalším změnám. Nabývají účinnosti ustanovení, která zásadním způsobem zasahují do právní úpravy dovolené, zaměstnavatelům se umožňuje zřídit sdílená pracovní místa, škoda za pracovní úrazy se rozšiřuje o...

• Knihabrožovaná väzba
  8,46 €

  -5 %

  Do 1 dňa

Daňový bonus na zaplatené úroky predstavuje formu daňového zvýhodnenia na zaplatené úroky pri úveroch na bývanie...

• Knihabrožovaná väzba
  17,34 €

  -5 %

  Do 1 dňa

Novela zákona o pojistném na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti zavedla nové slevy na pojistném. Cílem zákona je motivovat zaměstnavatele prostřednictvím slevy na pojistném na sociální zabezpečení a...

• Knihabrožovaná väzba
  Vypredané

„Príspevok na rekreáciu“ je príjem zamestnanca, ktorý poskytuje zamestnancovi zamestnávateľ a ktorý je po splnení zákonných podmienok oslobodený od dane z príjmu a od odvodov na zdravotné a sociálne poistenie...

• Knihabrožovaná väzba
  10,67 €

  -5 %

  Do 1 dňa